
Booli har på kort tid etablerat sig på bostadsmarknaden som en stark konkurrent till Hemnet och Bovision. I dag indexeras 1 000 olika mäklarkällor på sajten och under förra året nådde bolaget nästan break-even.
– Vi har lagt tusentals timmar på att bygga en plattform där allt fungerar. Vi ska indexera 1 000 källor per dag. När du står på Strandvägen ska du veta vilken av de hundratals olika Strandvägen som objektet ska landa i. När man väl har det på plats går det att bygga roliga saker, säger Anders Kyhlstedt, marknadsansvarig och medgrundare.
Teamet bakom tjänsten är i princip detsamma som för tre år sedan. Nu ligger fokus på att utveckla sökupplevelsen på sajten. En av nyheterna är bland annat att låta mäklare själva gissa priser på olika objekt för att kunna visa ett tänkbart slutpris efter budgivning.
Samtidigt presenteras statistik, baserad på tidigare affärer i samma område. Nymodigheterna kallas Mäklarindikation och Värderobot och är bra exempel på hur Booli vill skapa en större transparens på bomarknaden.– Vi är utmanarna och ”we try harder”. Jag tror att skillnaderna mellan oss och Hemnet blir tydligare framöver. De ägs av mäklare, det gör inte vi.
Booli har inte gått med håven till riskkapitalbolagen. Däremot har ett antal privatpersoner investerat i företaget, bland andra Peter Settman och Magnus Claesson.
Vad har utmärkelsen årets skarpaste webbentreprenörer betytt för Booli?
– Den gav oss bra vind i seglen när vi lanserade och det hjälpte oss att sprida kunskapen om oss i en fas då vi behövde mycket uppbackning. På gott och ont ställde det också höga förväntningar på oss som bolag. De flesta bolag tar några år på sig att gå från vision till lönsamhet. Med en sådan utmärkelse är det lätt att folk tänker att man redan är där, säger Anders Kyhlstedt.
Enligt Anders Kyhlstedt har en av de största utmaningarna varit att gå från att formulera en vision till att faktiskt genomföra den.
– Det är där det stora testet kommer. Var det här något jag ville jobba med? Eller var det bara en bra idé? Där känner jag att vi har träffat rätt.
Vilket är ditt tips till andra entreprenörer som är där ni var för några år sedan?
– Jag rekommenderar att man hittar bra medgrundare. Personer du kan tänka dig att jobba med väldigt länge och som kan komplettera dig. Som ung entreprenör är det även lätt att du fastnar vid att du har en bra idé. Men jag vill bredda det till fler parametrar. Passar idén ihop med det du själv har passion för? Finns det en möjlig lönsamhet? När du startar ett företag är det ett ”long term commitment”. Se till att skapa ditt drömjobb när du har chansen.
Anders Kyhlstedt avslutar med att återge ett av sina favoritcitat.
– Om ni tycker att det tar tid, kom ihåg att nio kvinnor inte kan föda ett barn på en månad. Vissa saker måste ta den tid det tar.


















































